LA RESPONSABILITÉ SOCIALE CHEZ STRECK
La formation, la sécurisation des emplois et la promotion des employés sont les éléments les plus importants de la responsabilité sociale et en même temps nos meilleurs investissements pour l'avenir. Une entreprise est plus qu'un « simple » lieu de travail. Chaque entreprise fait également partie de la société et assume donc une responsabilité sociale en plus de la responsabilité entrepreneuriale.
Nos programmes d'engagement social :
- Nous encourageons et soutenons les activités bénévoles de nos employés avec le programme « Les employés de Streck s'engagent »
- Services logistiques pour « Tafel »
- Soutien à l'association fédérale des hospices pour enfants
- Engagement pour une utilisation responsable des ressources existantes, en collaboration avec le SC Fribourg dans son programme « Fair Ways – nous prenons nos responsabilités »
HONNEUR À QUI L'HONNEUR EST DÛ
Streck Transport soutient l'engagement bénévole
Il est souvent sous-estimé et pourtant c'est l'un des piliers les plus importants de notre société : l'engagement volontaire et bénévole dans les associations, les organisations sociales, les églises ou en dehors des structures organisationnelles fixes.
Streck Transport souhaite accorder à ce sujet toute l'attention qu'il mérite, c'est pourquoi l'entreprise a lancé, il y a plus de 20 ans, l'initiative « Bénévolat – Les collaborateurs de Streck s'engagent ». Chaque année, plus de 30 000 € sont ainsi versés à des projets en Allemagne et en Suisse, pour lesquels tous les collaborateurs peuvent postuler.
Nos actions en matière de développement durable
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